自2013年成立以來，經(jīng)過多年發(fā)展，麥瀾德目前已是國內(nèi)盆底及婦產(chǎn)康復(fù)領(lǐng)域具有較強競爭力的整體臨床解決方案供應(yīng)商。在行業(yè)發(fā)展和公司發(fā)展的快車道上，麥瀾德把握住了發(fā)展機遇，在國家政策、行業(yè)機遇、技術(shù)過硬三管齊下之下，公司不斷凝聚人才，培養(yǎng)干部，越來越多的人也開始主動了解麥瀾德。在2021年，麥瀾德開啟了以培養(yǎng)優(yōu)秀畢業(yè)生為核心的“星火計劃”，正式打開了麥瀾德管培生的大門。
麥瀾德星火計劃解讀
- l 為什么叫星火計劃？
麥瀾德HRD邵倩給過一個解釋：“麥瀾德的名字來源于英文medlander，med的意思是醫(yī)療，lander的意思是登陸者。我們作為麥瀾德的前人，在醫(yī)療器械行業(yè)完成了登陸并站穩(wěn)了腳跟，而后來者，他們將會是麥瀾德的星星之火，在未來的醫(yī)療器械版圖上，完成燎原之勢?！?/font>
在人才的招聘和培養(yǎng)上，麥瀾德高度重視，并且和各大高校進行深層次的合作，實現(xiàn)了規(guī)模化的戰(zhàn)略性校園招聘，同時也和各大院校合作，形成了固定的實習(xí)基地。為了固化麥瀾德的雇主品牌，在這個基礎(chǔ)上，提出了“定制成長、定制晉升、定制成就感”的星火計劃。
“星火計劃”的開展，主要有兩個目的，第一點是為了“搭建企業(yè)梯隊”，為內(nèi)部人才隊伍添磚加瓦；第二點是為了讓每個麥瀾德人成為更好的自己，在麥瀾德工作的每一天都是增值的，這也是麥瀾德人力資源的使命。
- l 星火計劃培養(yǎng)模式
麥瀾德的培訓(xùn)體系也非常完善。“星火計劃”培養(yǎng)體系通過兩年五階段培養(yǎng)、三位一體帶教、承諾機制和述職機制全方位打造最敢用年輕人的樣板案例。其中“星火計劃”的帶教模式與一般公司的培訓(xùn)模式不同，它不僅有高管輔導(dǎo)員進行輔導(dǎo)，還有專業(yè)導(dǎo)師以及班主任老師親自督導(dǎo)。
班主任：星火計劃負責(zé)人，負責(zé)培訓(xùn)組織建設(shè)、心態(tài)建設(shè)，并能將整個流程打通；
高管輔導(dǎo)員：主要負責(zé)星火小麥苗的職業(yè)生涯發(fā)展以及企業(yè)文化傳承；
專業(yè)導(dǎo)師：主要負責(zé)就事對事方面的指導(dǎo)，讓星火小麥苗在短時間之內(nèi)快速成長。
2022屆星火小麥苗們自7月份入職以來，通過職業(yè)化課程、企業(yè)文化課程、醫(yī)學(xué)課程、產(chǎn)品課程及輪崗實踐等一系列的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，初步完成從學(xué)生到職場人的入模轉(zhuǎn)身，也為后續(xù)工作開展奠定了基礎(chǔ)。另外培訓(xùn)過程中也充分融合了麥瀾德獨特的讀書文化活動和跑步文化活動，讓星火小麥苗們充分感受麥瀾德文化。
關(guān)于麥瀾德
南京麥瀾德醫(yī)療科技股份有限公司（以下簡稱：麥瀾德；英文名：Medlander）成立于2013年，是國內(nèi)盆底及產(chǎn)后康復(fù)領(lǐng)域的臨床整體解決方案供應(yīng)商，主要從事相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)。
公司圍繞著女性全生命周期常見病、多發(fā)病的診斷、治療和預(yù)防，持續(xù)開發(fā)新技術(shù)和新產(chǎn)品，現(xiàn)已擁有盆底及產(chǎn)后康復(fù)設(shè)備、生殖康復(fù)設(shè)備、耗材及配件、健康管理信息系統(tǒng)等產(chǎn)品線，廣泛應(yīng)用于婦產(chǎn)、盆底康復(fù)、生殖康復(fù)、泌尿肛腸、體檢等醫(yī)療健康領(lǐng)域。
麥瀾德先后獲得國家高新技術(shù)企業(yè)、工信部專精特新“小巨人”企業(yè)、蘇南國家自主創(chuàng)新示范區(qū)潛在獨角獸企業(yè)、南京市首批瞪羚企業(yè)等資質(zhì)榮譽，并擁有江蘇省盆底康復(fù)工程技術(shù)研究中心、江蘇省企業(yè)技術(shù)中心、江蘇省工業(yè)設(shè)計中心、江蘇省研究生工作站等12個省市級研發(fā)創(chuàng)新平臺，獲批立項獲國家中小企業(yè)發(fā)展專項資金項目，南京市優(yōu)秀專利獎等，通過不斷打造持續(xù)創(chuàng)新、高效交付產(chǎn)品價值的核心競爭力，麥瀾德已經(jīng)成為國內(nèi)盆底及產(chǎn)后康復(fù)領(lǐng)域具備較強的市場競爭力和影響力的企業(yè)。